{"id":19,"date":"2013-05-17T13:46:36","date_gmt":"2013-05-17T11:46:36","guid":{"rendered":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/?page_id=19"},"modified":"2026-07-21T12:35:38","modified_gmt":"2026-07-21T10:35:38","slug":"minosegiranyitas","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/?page_id=19","title":{"rendered":"Min\u0151s\u00e9gir\u00e1ny\u00edt\u00e1s"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-text-align-center\"><a href=\"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/Minosegpolitika2026.pdf\" data-type=\"URL\" data-id=\"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/Minosegpolitika2026.pdf\">Min\u0151s\u00e9gpolitikai \u00e9s k\u00fcldet\u00e9s nyilatkozat 2026.<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong><span class=\"has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color\">A J\u00c1VORSZKY \u00d6D\u00d6N K\u00d3RH\u00c1Z K\u00dcLDET\u00c9SI NYILATKOZATA<\/span><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A J\u00e1vorszky \u00d6d\u00f6n K\u00f3rh\u00e1z feladata Pest, N\u00f3gr\u00e1d \u00e9s Heves megye kijel\u00f6lt ter\u00fcleteinek j\u00e1r\u00f3-\u00e9s fekv\u0151beteg ell\u00e1t\u00e1sa. Feladatunk akt\u00edv, kr\u00f3nikus \u00e9s rehabilit\u00e1ci\u00f3s szakell\u00e1t\u00e1s keretein bel\u00fcl a megbeteged\u00e9sek megel\u0151z\u00e9se, gy\u00f3gy\u00edt\u00e1sa \u00e9s ut\u00e1n k\u00f6vet\u00e9se.<\/p>\n\n\n\n<p>A vezet\u00e9s legf\u0151bb elve az egy\u00fcttgondolkod\u00e1s. Ahhoz, hogy betegeinket a kor sz\u00ednvonal\u00e1nak megfelel\u0151 ell\u00e1t\u00e1sban tudjuk r\u00e9szes\u00edteni, elengedhetetlen, hogy csapatban dolgozzunk, erre kiemelt hangs\u00falyt fektet\u00fcnk. Az int\u00e9zm\u00e9ny minden dolgoz\u00f3j\u00e1nak szaktud\u00e1sa, v\u00e9lem\u00e9nye l\u00e9nyeges sz\u00e1munkra. Csapatmunk\u00e1nk f\u0151 motiv\u00e1ci\u00f3ja betegeink el\u00e9gedetts\u00e9ge.<\/p>\n\n\n\n<p>A betegell\u00e1t\u00e1sban legf\u0151bb szempontunk, hogy gy\u00f3gy\u00edt\u00f3 folyamataink egy\u00e9nre szabottak \u00e9s hum\u00e1nusak legyenek. A tudom\u00e1nyos eredm\u00e9nyeket \u00e9s m\u00f3dszereket felhaszn\u00e1lva gy\u00f3gy\u00edtunk, \u00e9s igyeksz\u00fcnk \u00faj technol\u00f3gi\u00e1t k\u00e9pvisel\u0151 eszk\u00f6z\u00f6kkel seg\u00edteni a betegek ell\u00e1t\u00e1s\u00e1t.<br>Feladatunknak tekintj\u00fck hagyom\u00e1nyaink meg\u0151rz\u00e9se mellett az oktat\u00e1sban \u00e9s a tudom\u00e1nyos \u00e9letben val\u00f3 r\u00e9szv\u00e9telt.<\/p>\n\n\n\n<p>Figyelmet szentel\u00fcnk a hum\u00e1n er\u0151forr\u00e1s megtart\u00e1s\u00e1ra \u00e9s fejleszt\u00e9s\u00e9re. A munkat\u00e1rsak tud\u00e1sa jelenti a legf\u0151bb szakmai \u00e9rt\u00e9ket, ez\u00e9rt a vezet\u00e9s a munkat\u00e1rsakat megbecs\u00fcli, elismeri.<\/p>\n\n\n\n<p>Kidolgozott strat\u00e9gia ment\u00e9n, rendszerelv\u0171en gondolkodva, modern vezet\u00e9si eszk\u00f6z\u00f6kkel, m\u00f3dszerekkel ir\u00e1ny\u00edtjuk a szervezet m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9t. A teljes k\u00f6r\u0171 min\u0151s\u00e9gi ell\u00e1t\u00e1sra t\u00f6rekedve a folyamataink elemz\u00e9s\u00e9vel, kock\u00e1zataink kezel\u00e9s\u00e9vel, \u00e9s a betegell\u00e1t\u00e1s biztons\u00e1g\u00e1nak szem el\u0151tt tart\u00e1s\u00e1val a szervezet m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9t folyamatosan magasabb szintre emelj\u00fck.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><span class=\"has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color\">A J\u00c1VORSZKY \u00d6D\u00d6N K\u00d3RH\u00c1Z MIN\u0150S\u00c9GPOLITIKAI NYILATKOZATA<\/span><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A J\u00e1vorszky \u00d6d\u00f6n K\u00f3rh\u00e1z kinyilv\u00e1n\u00edtja, hogy a K\u00fcldet\u00e9si Nyilatkozat\u00e1ban megfogalmazottaknak a min\u0151s\u00e9g k\u00f6zpontba \u00e1ll\u00edt\u00e1s\u00e1val k\u00edv\u00e1n megfelelni. Min\u0151s\u00e9g ir\u00e1nti elk\u00f6telezetts\u00e9g\u00fcnk keret\u00e9t az MSZ EN ISO 9001:2009 min\u0151s\u00e9gir\u00e1ny\u00edt\u00e1si rendszer m\u0171k\u00f6dtet\u00e9se adja. \u00c1lland\u00f3 m\u00e9r\u00e9ssel, elemz\u00e9ssel k\u00edv\u00e1njuk c\u00e9ljainkat meghat\u00e1rozni, el\u00e9rni, meghaladni, \u00e9s \u00fajabb c\u00e9lokat kit\u0171zni, biztos\u00edtva a folyamatos fejl\u0151d\u00e9st.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>C\u00e9ljaink:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul><li>Partnereink, \u00e9s a betegek bizalmat \u00e9s el\u00e9gedetts\u00e9get \u00e9rezzenek az \u00e1ltalunk ny\u00fajtott szolg\u00e1ltat\u00e1s kapcs\u00e1n.<\/li><li>A J\u00e1vorszky \u00d6d\u00f6n K\u00f3rh\u00e1z munkat\u00e1rsai el\u00e9gedettek legyenek munkahely\u00fckkel.<\/li><li>Minden munkat\u00e1rsnak a k\u00e9pz\u00e9s\u00e9vel, tov\u00e1bbk\u00e9pz\u00e9s\u00e9vel, \u00faj ismeretek, m\u00f3dszerek, technol\u00f3gia \u00e9s elj\u00e1r\u00e1sok alkalmaz\u00e1s\u00e1val a lehet\u0151 legjobb szolg\u00e1ltat\u00e1s ny\u00fajt\u00e1sa, a szakmai sz\u00ednvonal fenntart\u00e1sa, emel\u00e9se.<\/li><li>Teljesk\u00f6r\u0171en t\u00e1maszkodni a dolgoz\u00f3k ismereteire, tapasztalat\u00e1ra, tud\u00e1s\u00e1ra, k\u00f6zrem\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9re, hogy azok felhaszn\u00e1l\u00e1sra ker\u00fcljenek a k\u00f3rh\u00e1zban foly\u00f3 tev\u00e9kenys\u00e9gek \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9re, fejleszt\u00e9s\u00e9re.<\/li><li>Folyamatosan szem el\u0151tt tartani a szab\u00e1lyozott m\u0171k\u00f6d\u00e9s \u00e9rdek\u00e9ben, a vonatkoz\u00f3 jogszab\u00e1lyok ismeret\u00e9t \u00e9s betart\u00e1s\u00e1t, betartat\u00e1s\u00e1t, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a betegjogok tekintet\u00e9ben.<\/li><li>Egy\u00fcttm\u0171k\u00f6dni m\u00e1s szakmai \u00e9s civil szervezetekkel \u00e9s munkat\u00e1rsakkal, hogy a ny\u00fajtott ell\u00e1t\u00e1s magas sz\u00ednvonal\u00fa    \u00e9s folyamatos legyen.<\/li><li>Megl\u00e9v\u0151 folyamataink optimaliz\u00e1l\u00e1s\u00e1val, folyamatos fejleszt\u00e9s\u00e9vel az \u00e9rdekelt felek elv\u00e1r\u00e1sainak megfelelni.<\/li><li>Olyan szervezeti kult\u00fara l\u00e9trehoz\u00e1sa, fenntart\u00e1sa, amelyben az egy\u00e9ni felel\u0151ss\u00e9gv\u00e1llal\u00e1ssal \u00e9s hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s r\u00e9v\u00e9n val\u00f3suljanak meg az int\u00e9zet min\u0151s\u00e9g-c\u00e9lkit\u0171z\u00e9sei.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><span style=\"font-family: 'Times New Roman'; font-size: small;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Min\u0151s\u00e9gpolitikai \u00e9s k\u00fcldet\u00e9s nyilatkozat 2026. A J\u00c1VORSZKY \u00d6D\u00d6N K\u00d3RH\u00c1Z K\u00dcLDET\u00c9SI NYILATKOZATA A J\u00e1vorszky \u00d6d\u00f6n K\u00f3rh\u00e1z feladata Pest, N\u00f3gr\u00e1d \u00e9s Heves megye kijel\u00f6lt ter\u00fcleteinek j\u00e1r\u00f3-\u00e9s fekv\u0151beteg ell\u00e1t\u00e1sa. Feladatunk akt\u00edv, kr\u00f3nikus \u00e9s rehabilit\u00e1ci\u00f3s szakell\u00e1t\u00e1s keretein bel\u00fcl a megbeteged\u00e9sek megel\u0151z\u00e9se, gy\u00f3gy\u00edt\u00e1sa \u00e9s ut\u00e1n k\u00f6vet\u00e9se. A vezet\u00e9s legf\u0151bb elve az egy\u00fcttgondolkod\u00e1s. Ahhoz, hogy betegeinket a kor sz\u00ednvonal\u00e1nak megfelel\u0151 ell\u00e1t\u00e1sban [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/19"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=19"}],"version-history":[{"count":8,"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/19\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10255,"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/19\/revisions\/10255"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.javorszky.hu\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=19"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}